çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığı, 1 kasım 2026 tarihinde duyurulan planlamaya göre sosyal güvenlik sisteminin kapsamının artırılması, daha adil ve etkin bir yapıya kavuşturulması ile uzun dönemli mali sürdürülebilirliğinin güçlendirilmesi için çeşitli düzenlemeleri hayata geçirecek.
sosyal güvenlik sisteminde hangi reformlar yapılacak?
çalışma ve sosyal güvenlik bakanlığı, hazine ve maliye bakanlığı, strateji ve bütçe başkanlığı ile sosyal güvenlik kurumu (sgk) ortak çalışmalar yürütecek. çalışanların daha uzun süre istihdamda kalmasını teşvik edecek aylık bağlama sistemleri yeniden düzenlenecek. kısa çalışma, evden çalışma ve hibrit çalışma gibi esnek çalışma modellerinin sosyal güvenlik sistemine uyumu artırılacak. düşük gelirli esnaf, sanatkar, çiftçiler ve mevsimlik çalışanlar gibi gruplara özel mikro sigorta programları geliştirilecek. nüfusun yaşlanmasının etkilerini azaltmak amacıyla yaşlı bakım hizmetlerinin finansmanı için bakım sigortası kurulacak ve mesleki rehabilitasyon uygulamaları hayata geçirilecek.
istihdam teşvikleri ve denetimler nasıl yenilenecek?
işverenlerin sgk nezdindeki tüm iş ve işlemlerine tek bir platform üzerinden erişebilmesi için kolay işverenlik uygulamasının kapsamı genişletilecek. sosyal güvenlik sisteminin sade ve etkin bir yapıya kavuşturulması için istihdam teşvikleri gözden geçirilecek. sektörlere ve işyerlerine yönelik risk odaklı denetim ve rehberlik faaliyetleri yürütülecek, prime esas kazancı bir önceki aya göre yüzde 20'den fazla azalan sigortalılara kısa mesaj yoluyla uyarı gönderilecek. sağlık hizmetlerinde öngörülebilirlik ve sürdürülebilirlik dikkate alınarak ilaç ve tedavi harcamaları daha etkin hale getirilecek.
